مدیران منابع انسانی در سازمان‌ها باید طوری مدیریت کنند که کارکنان به بودن خود در مجموعه افتخار کنند نه اینکه آماده فرار به جای دیگر باشند. افراد کاربلد در مدیریت منابع انسانی«تاثیر محیط کار خوب بر بهره‌وری» را درک و مدام عملکرد خود را با چک‌لیست پنج‌مرحله‌ای پایش می‌کنند. کارکنان در این سازمان‌ها می‌توانند درباره کاستی‌ها به راحتی نظر بدهند. ممیزی بخش مهمی از کارهای همه سازمان‌ها است، اما شنیدن این واژه بیشتر ما را […]
محبت‌کردن در هر شکلی زیباست. خرید هدیه برای همکار نیز محبتی است که با آن، تحسین، قدردانی، دوستی و احساسات مثبت دیگر را نشان می‌دهید. بنا به نوع رابطه‌ای که دارید، دستتان باز است. هم می‌توانید به‌دنبال وسایلی اختصاصی بروید و چیزی مخصوص سلیقه و نیازهای همکارتان بخرید و هم می‌توانید هدیه‌ای کاربردی بگیرید که در محل کار برایش مفید است. در این مقاله، پیشنهادهایی برای خرید هدیه برایتان آماده کرده‌ایم. هدیه‌های بامزه و شادی‌آور […]
ما عادت کرده‌ایم که افراد بسیاری ما را ارزیابی و قضاوت کنند، مثل والدین، معلمان و مدیرانمان. شاید اینکه خودمان سهمی در این ارزیابی‌ها نداشته باشیم ناعادلانه باشد. خودارزیابی، همان‌طور که از نامش پیداست، فرایندی است که طی آن کارمندان عملکرد شغلی‌شان در یک بازه زمانی مشخص را بررسی و ارزیابی می‌کنند. خودارزیابی زیرمجموعه مهمی از ارزیابی عملکرد کارمندان است. در فرایند خودارزیابی، کارمندان فرصت دارند عملکردشان را با نگاهی موشکافانه و دقیق تحلیل کنند […]
گزارش «بهترین برندهای جهانی» ۲۰۲۱ اینتربرند (Interbrand) به ظاهر می‌گوید که دینامیک‌های بازار تقریبا در حال بازگشت به شرایط نرمال هستند. بر خلاف سال گذشته، بیشتر برندها رشد داشته‌اند. مجموع ارزش ۱۰۰ برند برتر دنیا از ۲۳۲۶۴۹۱ میلیون دلار در سال ۲۰۲۰ به ۲۶۶۷۵۲۴ میلیون دلار در سال ۲۰۲۱ افزایش یافته که حاکی از رشد ۱۵ درصدی است. این در حالی است که در سال ۲۰۲۰ میانگین رشد ارزش برندها ۱/۳ درصد بوده است. به […]
نایلون کشاورزی نوعی نایلون عریض بر پایه پلی اتیلن است که در بخش‌های مختلف کشاورزی مورد استفاده قرار می‌گیرد. علاوه بر پایه پلی اتیلنی این پلاستیک‌ها، افزودنی‌هایی برای اضافه کردن ویژگی‌های مختلف به این نایلون‌ها استفاده می‌شود. پلاستیک‌های کشاورزی انواع مختلفی دارند که در این بین، نایلون گلخانه، نایلون مالچ، نایلون بسته‌بندی علوفه و نایلون ضدعفونی‌کننده خاک از معروفترین آن‌ها هستند. در این مقاله، به تفصیل، انواع نایلون‌های کشاورزی را مورد بررسی قرار می‌دهیم و […]
در گذشته، مدل رابطه ی یک کارمند با مافوق ارشد خود، یکی از تاثیر گذارترین فاکتورهایی بود که در لذت بخش بودن کار برای کارمند نقش داشت. به مرور زمان، این روند با تغییراتی مواجه شده است. در سال های اخیر، رابطه ای که با همکاران برقرار می شود در میزان رضایتمندی از کار نقش تاثیرگذار تری را یافته است. بخشی از این رویکرد به خاطر نیروی کار جوان و تحصیلکرده ایست که وارد بازار […]
تصور کنید باید جزئیات یک پروژه را در محیط کار ارائه کنید و بعد از تمام شدن آن، یک همکار رک، ایده‌های شما را به چالش می‌کشد. آیا: درگیر یک بحث دوستانه در مورد مزیت‌های هر مبحث می‌شوید، یا با موافقت کردن با او یا عوض کردن بحث، از درگیری احتمالی اجتناب می‌کنید؟ روش برخورد شما با چنین موقعیت‌هایی، احتمالا بر میزان درآمد شما تاثیرگذار است. تست شخصیت‌شناسی مایرز بریگز (Myers-Briggs)چارچوبی قوی برای تجزیه و […]
شبکه‌های اجتماعی محیط خوبی برای انجام فعالیت‌های تبلیغاتی و تجاری هستند حتی برای مشاغلی که در ابتدای راه هستند و تصمیم دارند تا در آینده به کسب‌و‌کارهای بزرگ تبدیل شوند. برندینگ در شبکه‌های اجتماعی حوزه‌ای است که با به وجود آمدن این شبکه‌ها پا به عرصه ظهور گذاشت. برندینگ در شبکه‌های اجتماعی باعث افزایش دسترسی مشتریان، افزایش درآمد، مبادلات و معاملات یک شرکت می‌شود. اما اگر برندینگ را به درستی انجام ندهید ممکن است حتی […]
تحقیقات نشان می‌دهد اگر می‌خواهید رهبری بزرگ باشید، باید ذهنیت دیجیتالی خود را توسعه دهید. رهبران بزرگ، به دنبال روش‌هایی برای بهره‌مندی از فناوری‌های دیجیتال به منظور کسب مزیت رقابتی هستند. این راهی است که می‌توانید از طریق آن به کسب‌وکار خود، در حداکثر بهره‌برداری از فناوری‌های داده و اطلاعات در دست‌یابی به پیشرفت و سودآوری کمک کنید. ذهنیت دیجیتالی لازمه زندگی رهبران امروز در زمان اخیر، فناوری‌های دیجیتال و رسانه بسیار متداول شده‌اند. ما […]
موسسات مالی یا بانک‌ها اگر بتوانند سودهای بسیار بالاتر از تورم و رشد اقتصادی بدهند، در واقع دچار بازی پانزی شده‌اند و مجبورند برای انجام تعهداتشان مرتبا سپرده‌های جدید بگیرند. به گزارش لاراولیستا به نقل از ایبِنا، بازی یا ترفند «پانزی» در اقتصاد برگرفته از نام خالق آن است. جناب چارلز پانزی؛ کسی که با خرید کوپن‌های تخفیفی اداره پست و تعهد دادن آن‌ها در آمریکا و کشورهای دیگر به سرمایه‌گذاران وعده ۵۰ درصد سود […]
